17.02.2025

Herzlich Willkommen movePLM!

Roman Seidler ist Berater und Coach für Unternehmensnachfolge. Er begleitet Unternehmer:innen durch den gesamten Nachfolgeprozess und gewährleistet eine erfolgreiche Übergabe ihres Lebenswerks. Sein Fokus liegt auf Unternehmen der Digitalbranche.

Als ehemaliger IT-Unternehmer und Geschäftsführer weiß er aus eigener Erfahrung, mit welchen Herausforderungen Unternehmer:innen konfrontiert sind, insbesondere wenn es um den letzten großen Schritt geht: die Übergabe des eigenen Unternehmens.

Für ihn ist eine Unternehmensnachfolge mehr als nur eine strategische Entscheidung. Sie ist ein emotionaler Prozess, der Fingerspitzengefühl, klare Planung und eine durchdachte Strategie erfordert. Eine Übergabe erfolgt in der Regel nur einmal im Leben – da bleibt kein Raum für Experimente.

Bei der Gestaltung des Übergabe-Fahrplans nimmt er eine ganzheitliche Sicht ein. Dabei berücksichtigt er sowohl die persönlichen Ziele der Übergebenden als auch die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens. Mit Empathie, Weitblick und Erfahrung steht er an ihrer Seite, um diesen entscheidenden Meilenstein erfolgreich zu meistern.

1. Was wünschen Sie sich vom Netzwerk?

Vom DiWiSH-Netzwerk wünsche ich mir einen aktiven Austausch mit anderen Mitgliedern. Gemeinsam können wir Erfahrungen zur Unternehmensentwicklung oder Unternehmensnachfolge teilen, neue Kooperationen aufbauen und miteinander wachsen. Außerdem freue ich mich auf inspirierende Veranstaltungen, bei denen ich mein Wissen erweitern und auch teilen kann.

2. Was bieten Sie dem Netzwerk?

Als Gründer erfolgreicher IT-Unternehmen bringe ich rund 20 Jahre Erfahrung mit, in denen ich diese mit Leidenschaft aufgebaut, geführt und erfolgreich übergeben habe. Mein Angebot umfasst praxisnahe Beratung und Coaching im Bereich des gesamten Verkaufs-, bzw. Nachfolgeprozesses. Darüber hinaus bin ich gerne bereit, Workshops oder Vorträge zu halten, um mein Wissen und meine Erfahrungen weiterzugeben.

3. Was ist aktuell der wichtigste Trend/Entwicklung in Ihrer Branche?

Die IT-Branche erlebt trotz des Fachkräftemangels, dank Digitalisierung und Cloud-Technologien, ein enormes Wachstum. Allein in Deutschland melden Unternehmen ca. 150.000 offene IT-Stellen. Eine gute Lösung bieten Fusionen und Übernahmen (M&A): Unternehmen können durch Zukäufe komplette Teams, Know-how oder Infrastruktur gewinnen.
Neben der Fachkräftesicherung dienen Akquisitionen auch der Unternehmensentwicklung, indem sie durch Synergien den Zugang zu Kunden und Vertriebswegen beschleunigen.

4. Funfact: Ein lustiger oder spannender Fact, den keiner weiß.

Als ich movePLM gegründet habe, dachte ich ursprünglich an "Product Lifecycle Management", mein „altes“ Business. Aber dann blieb mein Herz an der Unternehmensnachfolge kleben – ein Thema, das mich einfach nicht mehr losgelassen hat.
Den Namen movePLM wollte ich aber auf keinen Fall aufgeben – ich mochte ihn einfach! Nach einer Menge Kaffee hatte ich die zündende Idee: PLM steht für Projekte, Lebenswerke, Menschen. Genau das, worum es in meiner Arbeit geht. Heute bewege ich nicht nur Unternehmen, sondern auch Menschen und deren Lebenswerke – und ehrlich gesagt: Ich liebe es!